Dos mil plazas de profesor se quedan sin cubrir por los suspensos en las oposiciones

Habría que matizar. Las plazas quedan sin cubrir por los criterios de calificación y ponderación del proceso de oposición que no están en absoluto orientados para un correcto desempeño por los opositores. Lo que hay que analizar es porqué se permitió ese procedimiento tan mal diseñado, ¿por la falta de recursos y tiempo? ¿Eso se traduce en falta de planificación? Vamos a pensar que es por falta de visión y no por falta de buena voluntad.

Ya hay gente que estamos estudiando para dentro de 2 años y no sabemos los criterios o contenidos que nos van a exigir. Si hay buena voluntad, espero que salgan con objetividad y tiempo suficiente (1 año) como para poder prepararnos. Los directores del proceso son responsables del tiempo, esfuerzo, sacrificios e ilusiones de los que nos estamos preparando. Además se supone que su objetivo es encontrar gente que se ajuste a sus criterios de selección, ¿no es lo más inteligente proporcionarlos para encontrar las personas más orientadas a ellos? Cometer los mismo errores de planificación 2 veces significa que lo único que quieren es hacer caja.

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